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Kutkoh

convention applicable?

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Bonjour à tous

Completement nouveau dans votre monde, je m'interresse à la societe ECR pour un eventuel changement de carriere.

Mon précédent employeur 'a bien appris à bien lire la convention collective  et là à priori j'ai 2 sources qui ne se recoupent pas :/

17 juin 2016/ FGAAC CFDT et accord collectif de branche du 31/5/2016

 

donc je voulais savoir si une des 2 etaient valable ou sinon où trouver la convention presentée simplement (hors blabla pompeux type legifrance)

 

question subsidiaire concernant le "lieu de rattachement" qui est temporaire. Comment ca fonctionne en pratique? Est que notre zone de residence change avec lui quand il existe (pour les repos)?

est ce qu'il existe tout le temps ou seulement en fonction de variables? J'avoue ne pas comprendre gd chose sur ce point alors que le reste est assez clair.

derniere question, ECR est plutot du genre à s'assoir sur les dispositions legislatives ou ils sont reglos (meme dans le sens "donnant/donnant", je me doute bien que ce genre de taf implique des debordements ponctuels)

 

merci pour vos reponses

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Il y a un accord d'entreprise qui a été signé au mois de juin qui va s'appliquer à partir de décembre 2018. En attendant, c'est l'accord de branche de mai 2016 qui s'appliquent. Et pas de dépassement. Devant le juge il n'y aura pas de donnant donnant mais si cela arrive cela soit cette justifié mais ça doit être très exceptionnel. Chacun est responsable du respect des règles de temps de travail et plus d'un train cale pour cela. La loi c'est la loi.

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