Tout d’abord merci ta réponse,
je vais suivre ton conseil et mettre les RQ dans le CET.
Mais dans le cas ou le service RH ne veuille pas me mettre les RQ dans le CET, si je ne prends pas les RQ, ils seront alors perdus ?
Je prends l’exemple de mon ancienne entreprise , ils m’ont payés les jours de RTT qu’il me restait.
Pour mes CP, je pense que je ne vais pas les poser et attendre qu’il me verse le solde tout compte.