RU sur prise de nuit

[losty]

Bonjour a tous!

je travaille en roulement jour/nuit regime a 132rp et presque tous mes r.u son posés les lundi quand je reprends a 22h(samedi dimanche repos et lundi semaine de nuit r.u)

donc mon r.u ne fait pas 24h mais 22h c'est normal?

merci de vos reponses.

[Bun's]

Bonjour a tous!

je travaille en roulement jour/nuit regime a 132rp et presque tous mes r.u son posés les lundi quand je reprends a 22h(samedi dimanche repos et lundi semaine de nuit r.u)

donc mon r.u ne fait pas 24h mais 22h c'est normal?

merci de vos reponses.

Non, ce n'est pas normal. Les repos (y compris supplémentaire) doivent avoir une durée minimun de 24h (36h en journée isolée). Point VI article 32 RH0077.

[willard]

je suis dans le même cas.

je récupère les heures manquantes le 2 eme repos qui suit.

je sais pas si c'est valable pour les repos supplémentaires comme les ru, rg,rq.....

[Dom Le Trappeur]

La durée du Repos Périodique (l'intérrution entre deux GPT succéssives )

se calcule depuis la fin de la journée de service précédent le RP jusqu'à la prise de service de nuit dans l'exemple:

exemple

matinée : 6/14 = 10h

1er RP.............= 24h

2ème RP.........= 22h

Prise de nuit sur le deuxième RP à 22h

Soit une durée de Repos Périodiques de 56 h (10h+24h+22h)

inférieure à la durée du Rp double prévue dans la réglementation de 4h (60h - 56h).

La durée du repos périodique réduit (soit 4h dans l'exemple) sera récupérée sur le 1er Repos Périodique suivant ou le deuxième

ce qui est le cas dans un roulement deux huit (matinée-nuit)

ou dans un roulement 3x8 ( matinée - nuit- soirée )

Exemple

GPT soirée 14 /22

RP RP : réduit de 4h (56 h pour 60h

GPT matinée 6/14

RP RP : réduit de 4h (56h pour 60h)

GPT nuit

RP RP : allongé de 20h (80 h pour 60h donc récupération des 2 RP réduits précédents 4h+4h)

Le RU ajoute 24 h à la durée du repos total (RP +RU) (idem pour un RQ, un RCF ...)

mais le RU à la différence du RP fait partie intégrante de la durée de la GPT...

La prise de nuit sur un RU est tout à fait possible.

Et tout ça se trouve dans la réglementation du travail ex-P4S ou RH0077...

Modifié 16 décembre 2011 par Dom Le Trappeur