TERMOTE

Bonjour à tous, J'ai récemment passé le test du processus de recrutement pour le métier Agent Escale Transport, alors pour votre information, en premier j'ai eu un coup de téléphone de Mr Pascal GOUSSOT pour m'annoncer ma candidature et une invitation pour une journée d'évaluation. Jusque-là tout va bien. Premièrement j'avais rendez-vous à 8h dans un Hotel, on est venue me chercher à 8h10 !!! Deuxièmement un monologue de trois quart heure pour nous présenter l'SNCF et récupérer mon CV ainsi que mon diplôme. Troisièmement on passe plus de deux heures devant écran informatique pour passer des tests qui ont aucun rapport avec le poste Agent Escale Transport ? Toute les personnes présentes était convoqué à 12h10 pour leur annoncer comme quoi il retenait seulement deux personnes sur sept pour continuer l'évaluation !!! Sachant qu'une des deux était déjà salariés SNCF !!! Le problème c'est que dès le départ nous avons affaire à des personnes incompétentes qui sont incapables de poser les bonnes questions sans avoir une base de ressources humaines ? Incapable d'analyser un CV ou connaître notre motivation ?