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InapteATM

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  1. Merci des diverses réponses. Je me suis rapproché/me rapproche des différents acteurs concernés mais la période estivale a tendance a ralentir les choses, et j’espérais aussi peut être trouver quelqu'un ayant traversé quelque chose de similaire et qui aurait pu partager son expérience, je vais donc m'armer de patience.
  2. Sommes nous d'accord que la déclaration d'inaptitude sécurité est délivrée par la commission d'aptitude ferroviaire, et soumise au secret médical ? Je ne suis pas sur de comprendre d'où vient le sujet de "l'opprobre" ou de l'entreprise/management qui ne soit pas près à prendre de risque sur ce genre de dossier. Quand bien même ils sauraient, ils ne pourraient pas l'utiliser comme une quelconque justification, ils ne pourraient même pas ne serait ce que l’évoquer, sous peine de révéler une sacré faille dans le système (dont je ne doute pas de la possibilité qu'elle existe, mais c'est un autre sujet). Et s'ajoute mon année et demie passée en mission a divers endroits, tout ceux avec qui j'ai travaillé font mes éloges, donc difficile de me discréditer sur la qualité de mon travail. J'ai essayé de faire appel justement, et ça n'a pas fonctionné. J'essaye juste de savoir ce qu'il se passe avec ce genre de réforme (avec pour seule inaptitude la sécurité), car malgré mes initiatives pour trouver des renseignements, il semble que pas grand monde ne sachent réellement, et j'envisage la possibilité que ce qu'a mentionné mon ATM était une incompréhension (et quand à leur demander directement, celui qui s'occupe de mon dossier est en vacance pendant un mois). Je n'ai pas eu de quelconque avis par un médecin du travail par exemple, ce que tous les sujets sur l'inaptitude que j'ai pu trouver ici mentionnent (Bien que j'attends des nouvelles d'un qui devrait savoir, suite aux conseils d'un collègue). Ou simplement de savoir ce qu'il se passe si je suis en formation durant la date butoir que l'ATM m'a énoncé, car cela pourrait me forcer a quitter l'entreprise pendant que je suis une formation qui permettrait de me requalifier, en gros j'aimerais juste connaître tous les tenants et aboutissants avant de faire des choix qui vont impacter mon futur proche de façon potentiellement significative. Et si vous pensez que le monde est toujours soit noir, soit blanc et que me faire la morale sur l'usage de stupéfiants sera constructif, je ne suis pas ici pour ça et notre temps et énergie seront mieux employés autrement.
  3. Bonjour, J'ai été déclaré inapte sécurité définitivement pour usage de stupéfiants il y a maintenant un an et demi, entre temps j'ai déposé un recours qui a été refusé. J'ai eu un entretien avec l'ATM qui a mentionné que je serais reformé si je ne trouvais pas un nouveau poste en un an sous leur suivi. Après quelques recherches, les seules mentions de réforme que j'ai trouvé sont pour des inaptitudes dues a des maladies ou accidents de travail. Et il semble que trouver un nouveau poste pourrait être compliqué vu ce qu'on me propose, j'ai du coup plusieurs questions : Comment se passe ce genre de réforme ? Est ce une chose commune ? (Vont ils essayer de tout faire pour m’empêcher d'en bénéficier ou vont ils au contraire m'y pousser très vite si ils voient que je ne trouve pas forcément ce que je veux ?) Je souhaite maintenant prendre un congé pour formation, bien que ma première discussion a ce sujet avec l'ATM et mes RH m'a fait sous entendre qu'il ne voulait pas vraiment explorer ce chemin, on m'a récemment informé que c'était un droit, et non une demande, que se passe t'il si la date de ma réforme théorique (contrat signé avec l'ATM, stipulant une date a laquelle je suis reformé si on ne me trouve rien) je suis en formation ? Je sais aussi qu'ils peuvent refuser une fois, entraînant un délai de 9 mois (? léger doute sur la durée de 9 mois ici), même question dans ce cas ? Il est depuis peu clair pour moi qu'on ne m'a pas tout dit et qu'on ne me laisse savoir que ce qui les intéresse ou avantage, je suis donc preneur de toutes informations ou sources d'informations a ce sujet. (Au statut, ~10 ans d'ancienneté) Merci d'avance
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