Bonjour,
Je me demande si tout cela est bien légale ?!
S'il y a des règlements, (en autre le RH0662) ils sont faits pour être respectés.
Je voudrais savoir si la SNCF a le droit d'imposer à ses agents de poser ses VT comme bon lui semble à savoir hors samedi dimanches, fêtes, jours fériés et vacances scolaires... ?
C'est un peu facile je trouve. A temps partiel, on perd quand meme 20% de son salaire à 80 % pour, je le rappelle s'occuper de ses enfants...
Les nounous ne sont pas toujours dispos les samedis, dimanches et jours fériés !
Alors répondez moi svp. Les établissements ont ils le droits de "sortir" ce type de particularités ?
Merci.