La, c'est un autre débat et pour ma par en ayant rouler4 bonnes années en second, j'ai vu des mécanos imbibés, certes mais pas au point de ne pas pouvoir assurer leur mission, il y aune grande par de légende dans les on dit.

A ce niveau-là, les choses ont également changé. J'imagine mal un jeune venir au boulot complètement torché, chose qui, apparemment, était courante "jadis" d'après des anciens avec qui j'ai discuté. De même la petite dizaine de stagiaires que j'ai eue (certes jamais très longtemps, vive le FAC) ne m'ont jamais fait me sentir en danger et malgré le jeune âge de certains, ils savaient être matures et comprenaient les enjeux sécuritaires de leur futur métier.

Juste histoire de ne pas partir trop en HS: bon courage à vous qui rentrez en formation !

Le problème c'est qu'on parle des nombreux systèmes de sécurité d'aujourd'hui qui permettent d'éviter certains incidents et donc logiquement d'assurer une meilleure sécurité des circulations.

Ce qui en écoutant les anciens, n'existait pas des années auparavant.

Pour moi et logiquement, ADC01 aurait du être plus inquiet à cette époque sur le rail plutôt qu'aujourd'hui.

oui les systemes de sécurité ont amélioré la sécurité heureusement car l'investissement est important et c'est un bien.

pour en revenir a la formation et aux résultats... entre avant et maintenant

le contenu ,les outils, la pédagogies , la durée..... tous cela compte mais est tout de même a la marge , les 2 points les plus importants sont:

1) l'aptitude du candidat a suivre et comprendre la formation , les tests pscho actuels sont plus sélectifs qu'avant il ne devrait plus y avoir d’échecs ou d’élimination en cours de formation pour cette cause .

2) la volonté le travail personnel, l’intérêt pour la formation et le boulot... et presque tous les échecs actuels viennent de ce manque de motivation...

Modifié 28 décembre 201311 ans par jackv

Salut Aérotrain, moi aussi j'ai bien reçu la promesse d'embauche cependant il n'est pas fait mention de l'aide au logement. Ca me parait étrange pas toi ?

il faut les appeler et demander. l'aide au logement est de 300 euros . J'ai demandé à la RH . Plus grossièrement 140 euros de tickets restau pour le mois.

oui je trouve ca etrange jai contacté la rh on verra demain. tiens moi au courant si tu as des nouvelles je ferai de même

Avez vous eu des réponses pour l'aide au logement et les tickets resto ?

Merci

Salut Aérotrain !! moi aussi je démarre la formation chez ECR mais à Toulouse le 27 Janvier. Je voulais savoir, tu as reçu une quelconque promesse d'embauche pour ta prise de fonction le 13/01/2014 ?? A chaque fois que je téléphone ils disent qu'ils me l'envoie mais je ne la reçois jamais.

bienvenue chez ecr