Je pense que j'ai du très mal m'exprimer. Je pensais pourtant que c'était lisible. Je vais essayer de refaire plus clair.
Avec mon peu de culture médicale, je pensais que la prise de sang contrôlait une alcoolémie chronique.
Ne buvant que peu souvent, et ayant eu une quinzaine de jours sans boire avant la visite d'aptitude, je pensais que ma prise de sang serait bonne.
J'ai du revenir 3 semaines apres pour refaire une prise de sang car les CDT était au dessus du taux "1.9"
3 semaines après le taux était bon.
Il est dommage pour le candidat (non l'entreprise) de perdre 3 semaines pour un manque de connaissance sur le contrôle de la consommation d'alcool même non chronique. Pourquoi? Déjà j'étais pas alaise devant le médecin avec le résultat, l'impression de passer pour un alcoolique, le sentiment de ne pas avoir été à la hauteur.
Je comprends parfaitement la volonté de l'entreprise d'effectuer ses contrôles.
Mon message était pour prévenir ceux qui comme moi mal informé, qui ne consomment pas d'alcool de façon régulière, qu'ils peuvent quand même être dans les taux supérieur même après plus de 10 jours de leur dernière consommation d'alcool.
A 40 ans, lorsque je travaille le lendemain, je ne vais pas consommer de l'alcool pour être en forme à mon travail et avoir pleinement mes capacités.
Pour ce qui est des autres pathologies qui font augmenter certains taux, je ne parlais pas de ça, car ce n'est pas mon cas, et je n'ai pas les connaissances pour en parler.