tim.jones Publication: 8 novembre 2009 Partager Publication: 8 novembre 2009 Bonjour, une fête tombant sur un RU - hors dimanche - est-elle récupérable/payable come pour un RP ? Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
assouan Publication: 8 novembre 2009 Partager Publication: 8 novembre 2009 Bonjour, une fête tombant sur un RU - hors dimanche - est-elle récupérable/payable come pour un RP ? Déjà je ne savais pas que je pouvais me faire payer ou récupérer les jours fériés tombant sur un repos (RP) Alors les RU... gasp ! Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Dom Le Trappeur Publication: 9 novembre 2009 Partager Publication: 9 novembre 2009 Bonjour, une fête tombant sur un RU - hors dimanche - est-elle récupérable/payable come pour un RP ? Une Fête est récupérable (sauf si elle tombe un dimanche) : à prendre avant la fin du trimestre suivant Cas particulier pour le 1er mai et Noël Les Repos Compensateur de jours Fériés entrent en ligne de compte pour calculer la durée annuelle du travail. Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
assouan Publication: 9 novembre 2009 Partager Publication: 9 novembre 2009 Une Fête est récupérable (sauf si elle tombe un dimanche) : à prendre avant la fin du trimestre suivant Cas particulier pour le 1er mai et Noël Les Repos Compensateur de jours Fériés entrent en ligne de compte pour calculer la durée annuelle du travail. Dom excuse-moi d'insister mais... pour les RU je ne sais pas mais une fête n'est ni récupérable ni payable quand elle tombe sur un RP si je ne m'égare : la formulation de la question m'ennuyait pour cela... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
krisamv Publication: 9 novembre 2009 Partager Publication: 9 novembre 2009 Dom excuse-moi d'insister mais... pour les RU je ne sais pas mais une fête n'est ni récupérable ni payable quand elle tombe sur un RP si je ne m'égare : la formulation de la question m'ennuyait pour cela... Il me semble que si, non ? Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
DavidKorner Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 (modifié) Oui. Une fête qui tombe sur un RP programmé est récupérable avant la fin du trimestre suivant le trimestre dans laquelle la fête est tombée. A défaut, elle est payée. L'article 8 du Chapitre 2 du RH0143 prévoit ces dispositions pour les RP, sans faire mention des RU. Tu as eu un différend avec ta CPS? Modifié 10 novembre 2009 par DavidKorner Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
FreeFly Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 Tu es sur? J'ai toujours entendu dire que si on prend pas son férié avant la fin du trimestre suivant celui ci serait perdu et non payé Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Dom Le Trappeur Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 Tu es sur? J'ai toujours entendu dire que si on prend pas son férié avant la fin du trimestre suivant celui ci serait perdu et non payé Il est payé d'office par le système ... mais dans ce cas il y a dérive de la part de la CPS et de l'agent RP- RU : idem... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Dom Le Trappeur Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 Dom excuse-moi d'insister mais... pour les RU je ne sais pas mais une fête n'est ni récupérable ni payable quand elle tombe sur un RP si je ne m'égare : la formulation de la question m'ennuyait pour cela... Tu t'égares, tu t'égares...ma Chère Assouan... Quelque soit la situation de l'agent par rapport à son régime de travail, qu'il soit en roulement ou en réserve la situation est la même : on récupère le jour férié sauf si il tombe sur un dimanche (cas particulier pour le 1er mai et Noël) Donc si tu es programmé en RP ou RU sur ce jour de fête (que ce soit par ton roulement si tu es en roulement, soit par la CPOS si tu es en réserve) tu vas récupérer ton Férié. On aurait le même cas si l'agent était programmé en RQ, TQ, TY ... ou en congé... mais là bravo la CPS... qui aurait du mettre l'agent en RCFérié A noter que les agents en service du lundi au vendredi en journée par exemple les administratifs avec repos des samedi-dimanche récupèrent depuis 2000 les fériés tombant un samedi alors qu'ils sont en repos. C'est un effet de la nouvelle réglementation du travail issue de l'accord 35 heures... avant ils ne récupéraient pas un férié tombant un samedi (cas particulier de noël...) Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
assouan Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 (modifié) Dom je t'adore !!!! Donc, demain, 11 novembre suis de repos mais récupèrerais quand même mon Férié... ça m'éclate !!! (et m'explique un peu mieux certains mystères de ma feuille de paye controleursncf Modifié 10 novembre 2009 par assouan Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
floflo23om Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 (modifié) Tu es sur? J'ai toujours entendu dire que si on prend pas son férié avant la fin du trimestre suivant celui ci serait perdu et non payé blague qu'ils essayent avec moi tiens !!!! Modifié 10 novembre 2009 par floflo23om Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
floflo23om Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 Dom je t'adore !!!! Donc, demain, 11 novembre suis de repos mais récupèrerais quand même mon Férié... ça m'éclate !!! (et m'explique un peu mieux certains mystères de ma feuille de paye ha bah oui rp sur fete = a recuperer !! moi au boulot dimanche 1er novembre me suis bien fait **** Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Dom Le Trappeur Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 ha bah oui rp sur fete = a recuperer !! moi au boulot dimanche 1er novembre me suis bien fait **** Suffit de pas bosser le Dimanche... fais comme moi HiHiHi je plaisante, je plaisante... Un dimanche férié devrait être payer triple... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
assouan Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 Bon ça s'éclaircit de plus en plus : demain donc 11 novembre je suis RP mais j'aurai ce férié à récupérer. S'il s'avère que je ne peux pas le récupérer avant la fin du trimestre prochain (ce qui est plus que probable vu mon "utilisation" à la réserve où déjà on a du mal à me donner tous mes repos doubles...) : il me sera payé si j'ai tout bien compris ? (le premier qui me jette une tomate pourrie parce que je devrais savoir tout ça comme "chef" a raison) Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
mario37 Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 S'il s'avère que je ne peux pas le récupérer avant la fin du trimestre prochain (ce qui est plus que probable vu mon "utilisation" à la réserve où déjà on a du mal à me donner tous mes repos doubles...) : il me sera payé si j'ai tout bien compris ? et tu seras imposable dessus alors que si tu peux le récupérer en temps libre, c'est tout bénèf ... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
marcarrick Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 Bonjour à tous, Oui et le cas de Noël tombant un dimanche tu récupères le 24 en fait qui s'appelle VN (Veille de Noël) @+ Marc Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Dom Le Trappeur Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 Bonjour à tous, Oui et le cas de Noël tombant un dimanche tu récupères le 24 en fait qui s'appelle VN (Veille de Noël) @+ Marc Ah Marc tu crois encore au Père Noël ? le 25 décembre 2009 tombera un ... Vendredi Par contre on aura un Vendredi 13 en Novembre 2009 ... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Dom Le Trappeur Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 Bon ça s'éclaircit de plus en plus : demain donc 11 novembre je suis RP mais j'aurai ce férié à récupérer. S'il s'avère que je ne peux pas le récupérer avant la fin du trimestre prochain (ce qui est plus que probable vu mon "utilisation" à la réserve où déjà on a du mal à me donner tous mes repos doubles...) : il me sera payé si j'ai tout bien compris ? (le premier qui me jette une tomate pourrie parce que je devrais savoir tout ça comme "chef" a raison) Il y a toujours une solution... Tu poses une demande d'absence pour tous les jours de congés et fériés que tu as dans ton compteur... pour être à jour avant le 31 décembre (2009)... lotrela Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
luxemburg Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 Bon ça s'éclaircit de plus en plus : demain donc 11 novembre je suis RP mais j'aurai ce férié à récupérer. S'il s'avère que je ne peux pas le récupérer avant la fin du trimestre prochain (ce qui est plus que probable vu mon "utilisation" à la réserve où déjà on a du mal à me donner tous mes repos doubles...) : il me sera payé si j'ai tout bien compris ? (le premier qui me jette une tomate pourrie parce que je devrais savoir tout ça comme "chef" a raison) Au fret, on te fais tout un cinéma que ne pas prendre tout ses congés au 31 décembre c'est une énorme charge financiere pour l'entreprise.... D'ailleurs t'as pas le choix, ou tu choisis quand tu les veux, ou on te les impose... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Dom Le Trappeur Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 Au fret, on te fais tout un cinéma que ne pas prendre tout ses congés au 31 décembre c'est une énorme charge financiere pour l'entreprise.... D'ailleurs t'as pas le choix, ou tu choisis quand tu les veux, ou on te les impose... Pour les reliquats de congés de l'année en cours, ce n'est que l'application stricte du statut et de la réglementation qui va avec... au début octobre, le service doit programmer les congés restants pour qu'ils soien,t pris avant le 31 décembre de l'année en cours... Bien entendu cette programmation doit se réaliser sur la base des désidératas des cheminots encore faut-il que ces derniers fournissent leurs désidératas... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
assouan Publication: 10 novembre 2009 Partager Publication: 10 novembre 2009 Au fret, on te fais tout un cinéma que ne pas prendre tout ses congés au 31 décembre c'est une énorme charge financiere pour l'entreprise.... D'ailleurs t'as pas le choix, ou tu choisis quand tu les veux, ou on te les impose... Pas "que" au Fret : l'objectif "zéro congé" (à la fin 2009) est valable pour toute la boîte. Pour mon cas personnel, j'ai utilisé tous mes congés depuis fin août... (disons que la Cps a su, cette année, poser plutôt des congés que d'autres jours, je ne critique pas) cela n'empêche qu'il doit me rester quelque 15 jours de "compte temps, Ru, Rq, ..." que je vais avoir du mal à poser d'ici le 31 décembre. Alors les fériés.... Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
Invité loupblanc59 Publication: 16 novembre 2009 Partager Publication: 16 novembre 2009 Pas "que" au Fret : l'objectif "zéro congé" (à la fin 2009) est valable pour toute la boîte. Pour mon cas personnel, j'ai utilisé tous mes congés depuis fin août... (disons que la Cps a su, cette année, poser plutôt des congés que d'autres jours, je ne critique pas) cela n'empêche qu'il doit me rester quelque 15 jours de "compte temps, Ru, Rq, ..." que je vais avoir du mal à poser d'ici le 31 décembre. Alors les fériés.... salut si tu poses et que cela t'es refusé tu as une rallonge d'un trimestre pour féte refusé. Un ru est considéré comme une journée de travail,s'il tombe un jour de féte tu as le droit de le récuper. S'ils ne peuvent pas te le donner +un trimestre ou ils te le payent Lien vers le commentaire Partager sur d’autres sites More sharing options...
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