Bonjour à tous

J'aimerais prendre rendez-vous avec un médecin du travail à la sncf mais je ne trouve pas comment faire, sur mon interface salarié je trouve bien la prise de rendez-vous avec des médecins généralistes et des médecins spécialistes mais je ne trouve nulle part l'endroit où je pourrai trouver un médecin spécifique médecin du travail, pourriez vous m'aider ? 

Merci 

Bonjour,

Vous avez aussi un onglet qui donne les coordonnées du cabinet médical où interviennent ces "spécialistes" qui est souvent le même pour la médecine du travail.

Donc, vous appelez et ils vous dirigeront vers la bonne personne. Sinon, vous dépendez bien d'un pôle RH qui peut aussi vous renseigner. Encore faut-il les contacter....

Bonne journée

Il y a 4 heures, ermeline a dit :

Sinon, vous dépendez bien d'un pôle RH qui peut aussi vous renseigner.

Si son pôle RH est aussi rapide à répondre que le miens, je pense en effet qu'il vaut mieux passer par un forum ⏱️

Il y a 14 heures, Lorca a dit :

prendre rendez-vous avec un médecin du travail

Ben, c'est qui votre médecin du travail ? A quel endroit ? Où est-ce que vous passez vos visites périodiques ? 

Le cabinet médical SNCF le plus proche de votre lieu de travail a très certainement pignon sur rue. C'est là (sauf exceptions liées au découpage de l'entreprise) qu'est votre médecin du travail. Vous ne le choisissez pas. Il est nommément désigné pour tout ou partie de l'effectif de votre établissement.

En général, c'est le médecin du travail qui convoque. Ce qui explique sans doute qu'on ne le trouve pas sur l'interface de prise de rendez-vous en ligne. Mais il est toujours possible pour un salarié de demander une visite de médecine du travail pour tout un tas de raisons. Si vous demandez autour de vous, à vos collègues, vous aurez les coordonnées du secrétariat (c'est le cabinet médical du coin selon toutes vraisemblances).

 

 

Modifié 21 juin 20232 ans par PLANONYME
orthographe

il y a 39 minutes, Yellow a dit :

Si son pôle RH est aussi rapide à répondre que le miens, je pense en effet qu'il vaut mieux passer par un forum ⏱️

les Rh ont toujours torts à vous lire....

et au delà d'un forum qui n'a pas la connaissance du dossier du demandeur, ni le nom de son établissement demandez ne serait ce qu'aux partenaires sociaux de son établissent la marche à suivre ...

Alors bien sur si l'on a autant de considération pour les partenaires sociaux que pour les RH le forum reste l'ultime alternative...avec des réponses toutefois globales....

il y a 43 minutes, capelanbrest a dit :

les Rh ont toujours torts à vous lire....

 

Pas les RH,

Certains RH sont réactifs, y en a d'autres t'as le temps de sécher avant réponse. J'ai eu les 2 types au grès des réorganisations et même un qui, comme il était à Lille, pour etre servit, il valait mieux faire le voyage depuis Thionville sinon il en avait rien à battre des "casques à pointe"

il y a une heure, fabrice a dit :

Certains RH sont réactifs, y en a d'autres t'as le temps de sécher avant réponse.

Évidemment.

Je ne généralise pas, je constate juste que mes RH actuels sont plutôt du genre pas mal... si vous n'avez besoin de rien !

Et le constat ne vient pas uniquement de moi, mais de l'ensemble de mon équipe.

Pour votre gouverne à tous, mais je ne doute pas que vous le sachiez, nous sommes en voie d'extinction !

Les administratifs, c'est bien connus, sont improductifs, donc il faut s'en débarrasser SAUF que maintenant que l'écrémage a été fait, la création de "plaques" étant la marotte pour soit-disant améliorer le travail et permettre une réduction des effectifs administratifs, on s'aperçoit que nous sommes un peu utiles en proximité des agents, donc  on nous remets sur place. MAIS allez trouver des agents formés et aptes rapidement, c'est pas simple !

Enfin, si on me détaille un peu les sujets, je peux tenter de répondre mais ce ne sera que de la généralité, ne pouvant pas me substituer au service en charge de l'agent.