michael02

Ce sont bien les 25 meilleures années qui sont prises en compte (avant c'était 10). Heureusement que ce ne sonbt pas les 25 dernières pour lesquelles un certain nombre "bénéficient" de préretraites ou de sas d'attente aux Assédic... Attention aux légendes....Ne crois surtout pas que "toutes les primes" soient intégrées au calcul des retraites des salariés du privé... Au hasard des conventions collectives et des métiers , on s'aperçoit qu'un bon nombre d'entre elles échappent à l'assiette pour le calcul des retraites (comme pour celui des Assédic en cas de besoin).

Tu vas pas nous critiquer le Monoprix de la galerie de Paris-Nord ? mdrmdr

Tu parles des billets TER ISO ? Rien ne presse... Le temps que Solari-Udine (qui a signé les socles des composteurs) relise le cahier des charges...

Eh bien en tout cas, ça a donné lieu à débat... Quand j'ai découvert ce tract dans le métro, je discutais précisément avec des camarades syndiqués ou pas du privé à qui je tentais d'expliquer que le discours anti-régimes spéciaux était très largement injustifié par les faits... Et voila que mes interlocuteurs se sont retrouvés confrontés à cette prose, largement moins colorée sur le tract RATP, et dont l'humour au Xème niveau n'est pas ce qui frappe à première vue... On m'a prié de bien vouloir parler d'autre chose... Ce que j'ai fait. Pas le choix. Pour l'humour je suis passé à la page Cubitus de mon hebdo TV. Je ne reviendrai pas sur les posts précédents qui décrivent les conditions de travail de certains salariés du privé et qui se sentent "insultés" par ce texte... Ils n'ont pas d'humour, je sais... Quant à la présentation SNCF sur logo officiel de la boîte, c'est fort contestable en droit... La signature n'est pas la bonne... Maintenant si le bilan "communication" de ce tract apparait finalement comme positif, c'est sans doute parce que j'étais "hors cible" Ce n'est pas la première fois, ce ne sera pas la dernière... Qui nous sort un tableau complet de comparaison (cotisation, assiette, taux de couverture de la pension...)

Ce tract overblog qui était présent aussi à la RATP sous une forme graphique moins élaborée est une catastrophe de communication... Comment ensuite peut on développer une argumentation sensée...

Je partage la même interrogation... de même qu'une annotation serait possible au moment de la vente du billet au comptoir, pour départ immédiat Un agent ou 2, ou 3 ... En période neutre, il arrive de temps en temps que jusq'à 5 agents se postent à l'accès aux quais... pourquoi ne pas faire la même chose... Lorsque le train est en formation sur place, il est également possible d'accueillir les voyageurs etc... A bord, il y beaucoup d'inégalité dans le traitement... certains trains sont contrôlés, d'autres pas, c'est un jeu de hasard... En, règle générale, il n'y pas d'annonce faite par la sono de bord pour inviter les gens à se régulariser et hier, j'ai vraiment stoppé net lors de son premier passage un contrôleur qui avançait au pas de charge... Ce qui est évident, c'est que la SNCF va perdre de l'argent.

D'autant que la réparation peut nécessiter la dépose de l'engin... L'information selon laquelle le constructeur serait en cause est elle confirmée ?

C'est ballot... Ca va rouler beaucoup moins bien.... cestachier

J'ai repéré le BB63149 en Belgique ce dimanche (CF3V - Mariembourg)

A Saint-Quentin on ne peut plus, 2 sont démontés et le dernier est enveloppe de plastique.

Quel professionnalisme... J'en reste esbaubi Après les X72500, les composteurs... et après ?

T'étais ben optimiste sur ce coup là.... Je crois que l'auteur du topic devrait en modifier le titre....

J'avais point vu le sujet dont tu parles à propos des billets TER.... La je me situe par rapport à la qualité de service au voyageur : hier soir un membre de ma famille a atteint Paris et est ressorti avec un billet neuf ce qu'il n'a pas trop mal vécu certes, mais ce matin en contrepartie j'ai été contrôlé 2 fois, et la seconde fois je roupillais ... Je suggère une pastille autocollante de couleur sur le front du pékin déjà dûment contrôlé Ca va pas pouvoir durer des plombes cette c.....e... On peut donc fusionner ce sujet avec celui ci : http://www.cheminots.net/forum/index.php?s...ic=8684&hl=

Merci Noisette... Ca devient beaucoup plus clair et ca rend l'écart entre régime général et SNCF relativement modéré... ca sert la calculette.... Si en plus on arrive à démontrer qu'il est plus facile d'acquérir par les équivalences 40 annuités du régime général que 37,5 sur les critères SNCF, il va falloir baisser le pavillon de la discorde...

C'est ben ce que je dis... pour éviter d'avoir à cotiser fiscalement ou autres, il y a des systèmes qui permettent de faire disparaitre les bénéfices à redistribuer... on me l'a expliqué... je n'ai pas retenu, mais je ne doute pas que ce soit vrai... Ce sont des mauvaises langues...

C'est donc pour cela que les composteurs sont en train de lâcher un par un ??? mdrmdr

Ce n'est pas tout à fait aussi simple que cela et tant mieux. Lorsque l'entreprise va bien, elle embauche des jeunes bien avant le départ de ses anciens, ce qui permet de mettre en place des tutorats, des formations, pour perenniser le savoir faire. C'est ce qui ne se fera pas dans la fonction publique, si en plus on ne remplace pas une proportion importante de partants.

Z'ont intérêt à assurer les ASCT, sinon ça aura des conséquences économiques...

Bousillés nous a t on dit ce soir par un nouveau type de billets que la machine déchiquète, les 2 composteurs de St Quentin encore en vie (sur 3 à l'origine) ont rendu l'âme. Il parait que dans les 15 jours tous les composteurs de Farnce seront HS... Ca devrait permettre de nouveaux rapports entre les contrôleurs et les voyageurs/usagers/clients... Je ne suis pas impacté, j'ai un forfait .... J'pourrai même pas tricher...

Il semblerait que l'idée prenne corps : on entend tous ce soir que pour réduire le déficit de la sécu (maladie et retraites), il est prévu un prélèvement à la source sur les dividendes (rapport 1,3 milliards d'euros)... je ne suis pas assez au fait, mais ca va dans le bon sens. Pour tirer un rapport aussi modeste cependant, le prélèvement doit être assez modeste... Il est évident que si les dividendes, les stock options (avis de la Cour des comptes) étaient sollicités, on pourrait soulager les salaires... et maintenir, voire améliorer les prestations. Il faudrait même s'intéresser aux profits avant bilan.... il est si facile de camoufler un bénéfice... Quant aux revenus purement spéculatifs, ne pas les solliciter relève de la provocation. Malheureusement, parce que, selon les gens qui bénissent notre majorité présidentielle, il faut que les gens paient, on renforce également cette abherrente franchise médicale qui pourra coûter jusqu'à 50 euros par an si on n'a pas de mutuelle ou un peu moins si pour être remboursé il faut payer plus cher sa mutuelle... Qu'attendent les syndicats pour s'engouffrer dans la brèche de l'élargissement de l'assiette des cotisations sociales ?

Diviser pour régner ? Ca fonctionne bien comme principe... Pendant ce temps là, le gouvernement conscient du trouble qu'il a provoqué, peaufine avec le MEDEF les enièmes provisoires dispositions pour faire admettre aux salariés de nouvelles mesures détruisant peu à peu leur protection sociale et leur retraite...

Parfait. Et ailleurs ?

Bon OK qu'on soit regime général, fonctionnaire ou régime spécial qu'a t on à proposer pour assurer la continuité de la protectioàn sociale ??? Les réponses du gouvernement, les solutions négociées sans relâche à la baisse ne me conviennent pas... Si on ne vuet pas diminuer les prestatations servies à toujours plus de retraités et pendant plus longtemps, il faut augmenter les recettes .... De quelle façon ? Toujours mois de cotisants pour plus de besoins... c'est l'impasse.... Même en convenant, ce qui est évident, que les choses ne peuvent pas rester en l'état, j'en ai assez de moins de droits... Les réponses du gouvernement sont celles du MEDEF : puisque l'entreprise ne peut pas faire plus , les sacrifices incombent aux salariés... et M.... basta ! Si les syndicats ont un boulot à faire, c'est de réfléchir à des solutions (et il y en a) et alors nous irons dans la rue non pas pour revendiquer le maintien d'un système planté, mais pour en promouvoir un nouveau... Pas de quoi en tout cas s'opposer entre salariés .... ou bien alors "ils" ont divisé pour régner et "ils" ont gagné !

Ceci dit, quelqu'un aurait il une idée géniale pour assurer l'avenir des régimes de retraite, le régime général et les régimes spéciaux, sans qu'on ait recours : - à l'augmentation du nombre des annuités de cotisation nécessaires pour avoir le taux plein - à la diminution des droits par des période de calcul de plus en plus longues - à l'augmentation des cotisations sur les salaires - au recours aux systèmes de capitalisation individuels Le constat est là... toujours moins de cotisants, toujours plus de bénéficiaires à l'entrée comme dans la durée... un niveau des prestations à réactualiser... Les orientations prises par le gouvernement sont à combattre dans la mesure où elles pénalisent les salariés et les retraités, mais on propose quoi en alternative ?

Ou la... j'espere bien que tu vivras au delà et longtemps... autant alors que les conditions matérielles soient convenables. En rire ou en pleurer, c'est selon. Pour l'instant c'est hurler qu'il faut ...