capelanbrest

J'ai écouté en partie l'émission....très intéressante !

Je suis sous XP avec Firefox 17.0.1. et tout fonctionne correctement.... :Smiley_04:

Exact..... Bricorama....j'ai cherché sur le net hier et j'ai trouvé...mais je n'ai pas le lien sous la main... je te dirais ça ce soir...mais au départ groupement d'indépendants si j'ai bonne mémoire....

On regarde les m^mes programmes...c'était sur karambolage....il y a 15 jours 3 semaines !!!! :Smiley_04:

Excellente description...ça sent le vécu ! Alors on en remet une couche ! - les couples qui s'engueulent - ceux qui marchent côte à côte mécaniquement sans échanger un seul mot (on se demande qui fait la gueule à l'autre...les 2 mon général)! - Les gueules demi saoules après les "rotifrites beaujolpif" de belle mamie,qui parlent trop fort, sentent le graillon et surtout sont accompagnés de "sales gamins" qui n'en font qu'à leur tête, touchent à tout ou cassent, entre deux jurons du père ou une paires de claques de la mère qui hurle ! - N'oublions pas non plus les anciens(nes) qui font leur promenade dominicale en s’émerveillant devant tout, (à haute voix), de choses qu'ils ont déjà vu mille fois. (la dernière fois étant le dimanche de la semaine précédente....) J'oubliais : la sempiternelle annonce qui revient 10 fois le dimanche aprem : les parents de la p'tite sophie sont attendus à la caisse centrale....(normal les parents sont tellement absorbés à faire des plans sur la comète....qu'ils en oublient de surveiller leur gosses) ! Généralement les clients qui viennent le dimanche pour acheter car contraints (bricolage notamment) viennent à l'ouverture...c'est parfois tout aussi folklo, (mais dans un autre registre que je vous épargne)...mais au moins ça ne traine pas et ça achète ! (et le basique d'un commerce c'est que c 'est fait pour ça!). Le seul moment qui me faisait "tripper" lorsque j'étais de corvée le dimanche dans une autre vie, c 'était le plaisir que j'avais à faire l'annonce de fermeture demandant à notre aimable clientèle de bien vouloir se rapprocher des caisses de sortie, façon steward air France....jubilatoire ! 30 mn après tout le personnel était dehors et je pouvais mettre l'alarme...en rêvant d'une bonne pizza au feu de bois qui m'attendait ! (je n'ai jamais compris pourquoi jamais d'erreur de caisse..retardant notre départ...le dimanche soir...j'disais toujours bravo les filles !)

pour les TER je ne sais pas si ce sera des IDBus....de toute façons dans ces conditions là, économiquement parlant, mieux vaut pour les régions passer par des DSP via appels d'offres ou en créant leur propre régie/SPL. rien de nouveau sous le soleil, et on peut en effet penser que certaines régions quelques peu étranglées financièrement n'hésiteront pas à passer le pas....n'ayant pas les moyens de racheter d'avantage de matériels.... Là encore rien de nouveau sous le soleil, avant c 'était SNCF qui s'en chargeait d'office en transférant sur route les liaisons qu'elle considérait comme étant déficitaires....et depuis 1938 la liste est dithyrambique... Bref, on revient aux mêmes solutions qu'autrefois( mise sur route) face aux même maux(manque de fréquentation, rentabilité)...sauf que désormais ça repose directement sur les politiques qui ne peuvent plus se défausser sur la toute puissante SNCF comme autrefois. je crains que, si la crise se poursuit, ceux là n'auront aucun mal à faire passer le message à leurs électeurs, au motif d'économie budgétaires.....(les électeurs n'étant pas tous à ce jour utilisateurs des transport en commun....). Rendez vous en 2015....ou aux prochains renouvellement de conventions régionales TER....

ça ne marche pas en cliquant sur l'écran(chez moi)...faut recopier le lien dans le navigateur....pour lire cette vidéo. :Smiley_41:

Sauf que le calcul n'est pas tout à fait juste me semble t'il.... Bricorama c'est un nom d'enseigne au même titre que Mr Bricolage sous ces vocables se cachent 2 types de points de vente : les magasins intégrés et les magasins "extrégués" plus connus sous le vocables de franchises .... Donc il faut voir quels sont les magasins visés et à quels systèmes ils appartiennent franchises ou intégrés..... dans les attendus de justices ça doit être mentionnés..... bref en gros cette amende ne concerne pas tous les bricorama mais seulement ceux assignes pour travail du dimanche.... en clair les salariés du bricorama de plouarzel ou du relecq kerhuon par exemple toucheront que dalles si Fo se décidait à reverser....quoi que ce soit... Pour s'y retrouver dans le monde des grandes surfaces de bricolage : Castorama, Leroy Merlin*, Brico Dépot : Tous les magasins sont dits intégrés....(* à l'exception de 5 qui sont en test de franchise) grilles salariales équivalentes RH nationales coiffant des RH régionales bref une grande homogénéité ....s'appuyant sur la convention collective et des accords de groupes mieux disant. (* à l'exception de 5 qui sont en test de franchise) Mr Bricolage Bricorama mixte intégrés et franchises; les franchises étant majoritaires, il y a grosses disparités entre les points de ventes intégrés (selon le même principes que ci dessus) et les franchises ou chaque actionnaire fait ce qu'il veut en ne s'appuyant que sur la convention collective. Brico Marché, Espace Emeraude Batkor etc etc réseau totalement indépendant ne reposant que sur une centrale d'achat commune et un visuel identifiable à minima selon les moyens que l'indépendant souhaite investir.... tout cela pour dire qu'enseigne ne veut pas dire grand chose selon la raison sociale sous laquelle l'entreprise incriminée comparait.. Mais ça les médias grand public s'en fichent, et le consommateur encore plus car il il va, chez son "roi merlin" ou son "mr bricolage" etc... Le visuel est identique, le contenu du magasin l'est déjà moins selon que celui ci est intégré ou en franchise, quant au conditions de travail et de rémunération c'est comme la différence entre intégrés et franchises....tout est possibles entre les deux systèmes, même si les magos intégrés sont dans 98% des cas nettement plus favorables socialement que ceux en franchise, vous l'aurez compris ! ( ça me rappelle un peu la sage ferroviaire Public/Privé sur la forme et le fond....) :Smiley_41:

De toute façons content ou pas content c'est ainsi...... SNCF a ait des choix comme l'aurait fait n'importe qu'elle entreprise c 'est à dire en son âme et conscience....d'autres s'y collent puisqu'il estiment sans doute qu'il y a quelques niches à gratter.... je ne pense pas que ça ne dérange personne...en tous cas ça n'est pas ce que j'ai pu lire....Pour autant dés lors que c'est acté....qu'y faire confortablement installé derrière nos claviers après avoir balayé en long en large et en travers le sujet....? Refaire une énième fois la partie ....pour du beurre ?

Tiens ce mot je ne l'avait pas entendu depuis des années...... La dernière fois c 'était par mon père (mais âgé de 90 ans et ayant fait le STO je peux le comprendre....). Sur ce coup là...pas top le vocabulaire de Techni.... cartonrouge

je comprends tout alors....il est vachement concerné....par le commerce ouvert tard le soir....! l'envie sans doute d'offrir à "poupoune" un flacon de parfum, en rentrant du boulot ! :Smiley_39: :Smiley_39:

pour quel(s) motif(s) ?

Entre nous faire cohabitez Téléthon et élection Miss France c'est pas génial "intellectuellement et pratiquement" parlant coté programmation, de l'une ou l'autre des émissions...

je crois que j'avais déja expliqué... il y a une vingtaine d'années donc pas hier dans une grande surface de bricolage qui à l'époque ouvrait le dimanche..... Effectifs en semaine : 120 dont 6 cadres effectifs du dimanche 32/35 dont 1 cadre si on considère le ca moyen au quotidien de 100 celui du dimanche env 40 sur les 35 personnes présentes env - 10 caissières à 20/30h semaine + avenant pour les dimanche - 15 "titulaires" à la vente 35h semaine + 1 dimanche sur deux(payés et récupérés) - 10 étudiants sous contrat uniquement dimanche avec avenant pour les vacances et autres périodes exceptionnelles... Je ne vous parle pas des marges d'exploitation ce jour là.... Les caissières étaient volontaires d'office car 20/30h semaine ça ne suffisait pour bouffer.... Les étudiants échappaient au mc do Quant au cadre il était de la baise, car c'était prévu au contrat initial et au forfait (donc pas de récup)... lorsque la grande surface en question a du fermer définitivement le dimanche en 1996 ....je ne vous parle pas des pleures...: Certains avaient intégrés ce qui n'était que primes dans leurs revenus (ça faisiat des années que ça durait) Bon nombre de caissières sont resté à 20/30 h faute de visibilité ... et les étudiants n'ont pas été renouvelés au fur et à mesure de leur départ ce qui ne fût pas difficile car on est rarement étudiant 10 ans .... Grosso modo la grande surface à subi un chocs les 6 premiers mois et petit à petit elle a retrouvé sa vitesse de croisière et sa croissance au bout de 9 mois..... Alors les ouvertures du dimanche...ça ne profite qu'aux exploitants ...la preuve en est....! j'ai toujours les comptes d'exploitation de l'époque donc je me permets de développer....! Je note également qu'Albert00 n'est plus revenu et qu'il ne a nous pas dit quel job il exerçait et sur quels éléments factuels, mesurables et vérifiables, ils s'appuyait pour étayer ses propos et distiller son prosélytisme sur les bienfaits de l'ouverture des commerces le dimanche.....!(autres que les boulangers bouchers épiciers restaus etc artisans indépendants) !

et bien de quoi se plaint on...au moins c 'est écologique et peu couteux.....!! :Smiley_40: :Smiley_40:

moi très peu car il y a toujours des buts mercantiles derrière tout cela....et c 'est contraire à ma religion au moins c'est clair et sans détours...et d'une efficacité remarquable... ce sera donc mon seul et unique message.... Bon courage dans "vos investigations" si tant est que l'on puisse parler d'investigations... :Smiley_41:

hélas oui je le sais d'où mon agacement ce matin à ce propos... :Smiley_04:

Pour autant JL Chauvin ne crois tu pas que ce que dit 5121: c'est ce que pratiquent impunément les patrons ? c'est pas faux non plus, surtout à une époque où les masses ne se mobilisent plus aussi facilement qu'autrefois.... perso c'est ce que je retiens du commentaire de 5121..... mais bon je n'ai pas une culture syndicale aussi développée que certains, ni même l'expérience...pour autant je constate...

et bien raison de plus, pour que Dufflot se fende d'un communiqué rectificatif mettant les points sur les I, suites aux censément errements des médias....! il serait grands temps que nos politiques, outre le fait qu'ils doivent soigner leur com(et ils ont tous les moyens pour le faire)il serait grand temps, qu'ils communiquent lorsque l'emballement des médias devient trop fort.....au lieu de distiller des propos sybilins à droite et à gauche en espérant qu'ils soient repris et là.....si seulement les médias veulent bien le faire ! yen a marre de toutes ces petites phrases....! que l'on soit explicite dans les propos, avec les bons mots au bon moment, c'est ce que l'on attend de tous ces gens.....! :Smiley_39: fin du mode coup de gueule ! :Smiley_04:

Ah la clim...le joujou du 21éme siécle....! En supprimant toutes les impostes, au nom de la sacro sainte clim, on a que ce que l'on mérite....en cas de défaillance de celle ci ! Et lorsqu'elle fonctionne on attrape la crève !!

Visiblement le nouveau dirigeant de Carrefour ne l'entend pas de cette oreille..... On peut ne pas aimer cette profession, on peut également ne pas aimer le style de l'homme....mais quand il y a le feu dans la baraque,...il faut parfois revenir à certains fondamentaux.... http://www.capital.fr/enquetes/hommes-et-affaires/carrefour-avec-plassat-fini-la-langue-de-bois-792746/%28offset%29/2 On verra dans un an ce que ça donne, en attendant ça risque d'être chaud à Carrefour.... Quelques morceaux choisis ! Alors simple com offensive ou réelle volonté de bouger le Mamouth....comme je le disais résultats d'ici un an...mais j'avoue que certaines initiatives me semblent être d'une évidence afin de revenir aux fondamentaux dans ces métiers...en espérant que le consommateur s'y retrouvera à minima et c 'est là que j'ai quelques doutes...

Oup's j'ai l'impression de m'entendre... il y a quelques années..... c'est clair que c'est sur le terrain que ça se passe et pas uniquement dans les bureaux !

Sauf qu'avec la réduction des moyens des collectivités, va bien falloir qu'ils s'y habituent.... dans de nombreuses villes les plans de tournées de salage ont été revus...à la baisse ! c'est aps une vue de l'esprit c'est une réalité..économiquement motivée....!

Le culot c 'est son fond de commerce....et une fois encore on parle d'elle au travers de cette décision.... Opération com réussie pour elle à moindre coût....puisque les média en parlent....! Trés habile comme stratégie de com....mais tellement puant !

Au fait... c 'est quoi votre profession ? juste comme ça au passage...le fait d'ouvrir le dimanche ne présente qu'un avantage pour une entreprise de distribution dans la vie courante normale et dans des villes dites ordinaires : celui d'être la seule ouverte alors que ces concurrents sont fermés...! Sinon aucun intérêt pour le chiffre d'affaire pur qui de toute façon sera lissé tout au long de l'année.....car le budget des clients n'est pas extensible à souhait. Reste la marge réalisée un dimanche....malgré le paiement des heures majorées elle reste plus intéressante, car ces entreprises font souvent appel à des contrats spécifiques qui ne coutent pas chers..... Étudiants notamment... Par ailleurs les frais de personnels sont moins importants le dimanche vu que les effectifs sont calculés au plus juste..... bref si demain tous les commerces sont ouverts le dimanche, je vous le donne en mille dans un an (c'est généralement le temps observé), le chiffre d'affaire sera lissé et les RH auront pris soins de mixer savamment le personnel "étudiant" et le personnel "titulaire"... Soyez sans crainte, tout cela est parfaitement rodé et objectivé comptablement parlant....la grande distribution spécialisée sait faire depuis plus de 30 ans et moi même j'ai donné....20 ans ! Donc les ouvertures du dimanche c'est de la poudre aux yeux...pour le client, mais tout bénef pour les distributeurs et ça ne crée aucun emplois dit "équivalent temps plein", mais une multitude de petits contrats et d'avenants.....qui ne permettent pas de bouffer à la fin du mois.... Si vers ça que l'on veut aller..... Là où je module mon propos, c'est qu’effectivement dans des villes ou l'activité touristique nocturne est forte, par exemple, on peut comprendre qu'une entreprise cherche à étendre sa plage horaire...pour capter une manne éphémère qui n'est que de passage....car la clientèle est présente il ne s'agit donc pas de créer un besoin..... Le seul hic dans cette affaire c 'est que ça se fait au détriment des salariés et non pour eux et avec eux....par soucis de toujours optimiser les marges nettes générées par ces plages horaires supplémentaires.... Au final le salarié lambda n'y gagne rien, quelques rares étudiants échappent au Mc Do et l'employeur(et ses actionnaires) s'en foutent plein les poches... Quant au bonheur du client si vous saviez combien les distributeurs s'en foutent...vous n’imaginez même pas ! Par contre à travers cette flatterie qui consiste à sacraliser le client comme ROI c'est avant tout vers sa carte bleue son chéquier voir ses espèces sonnantes et trébuchantes, que le regard se tourne....le reste n'étant que papier cadeau pour emballer la chose....